Görev Tanımı: İlgili mevzuat ve üniversite politikaları ile belirlenen amaç ve ilkeler doğrultusunda ABD/Bölümün her düzeydeki eğitim-öğretim ve araştırma faaliyetlerini planlamak, uygulamak, kontrol etmek ve gerekli iyileştirme çalışmalarını yapmak.
Bağlı Bulunduğu Makam: Dekanlık Makamı
Görev ve Sorumlulukları:
- Üst kurullarda, enstitü ve fakülte kurulu toplantılarında bölümü temsil etmek,
- Bölüm kaynaklarını etkili bir şekilde kullanmak,
- ABD/Bölümün alanına uygun yeni programların ve anabilim dallarının kurulmasını sağlamak,
- ABD/Bölümün iş ve işlemleri ile ilgili toplantılar düzenlemek, başkanlık etmek ve alınan kararların uygulanmasını sağlamak,
- Bölümdeki öğrenci-öğretim elemanı ilişkilerinin eğitim-öğretim amaçları doğrultusunda düzenli ve sağlıklı bir şekilde yürütülmesini sağlamak,
- Bölüm kadro planlaması yapmak ve dekanlığa yazılı olarak iletmek,
- Eğitim-öğretim ile ilgili ihtiyaç ve sorunları dekanlığa iletmek, dekanlıkla işbirliği içinde kalite geliştirme çalışmaları yapmak,
- Anabilim dalları arasında eşgüdümü sağlamak,
- Lisans ve lisansüstü programların akredite edilmesini sağlamak,
- Bölümün değerlendirme ve kalite geliştirme çalışmalarını yürütmek ve raporlamak,
- Bölüm web sayfası içeriğinin hazırlanması ve güncellenmesini sağlamak,
- Akademik personelin performansını izleyerek dekanlığa bilgi vermek,
- Görevde bulunamayacağı durumlarda başkan yardımcılarından birini vekil tayin etmek,
- Bölüm faaliyetlerinin yürütülmesi, koordinasyonu ve yazışmalardan Dekan ve Dekan Yardımcılarına karşı sorumludur.
Yetkileri:
- Yukarıda belirtilen görev ve sorumlulukları yerine getirme yetkisine sahip olmak,
- Faaliyetlerin gerçekleştirilmesi için gerekli araç ve gereçleri kullanabilmek,
- İmza yetkisine sahip olmak,
- Bölümdeki tüm öğretim elemanı ve sekretere iş verme, yönlendirme, kontrol etme, gerektiğinde ikazda bulunma, bilgi ve rapor isteme yetkisine sahip olmak,
- Bölüme alınacak akademik personelin seçiminde değerlendirme yapma, karara bağlama ve onaylama yetkisine sahip olmak.
Yasal Dayanak:
1. 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu,
2. Üniversitelerde Akademik Teşkilat Yönetmeliği.
1- Öğrenci İşlerinden Sorumlu Bölüm Başkan Yardımcısı
Görev Tanımı: Bölümün her türlü faaliyetinin planlanması, yürütülmesi, koordinasyonu, kontrolü ve iyileştirilmesine yönelik çalışma ve yazışmalarda bölüm başkanına yardımcı olmak.
Bağlı Bulunduğu Makam: İşletme Bölüm Başkanı, Dekanlık Makamı
Görev ve Sorumlulukları:
- Bölüm başkanının katılamadığı toplantılarda bölüm başkanı adına bölümü temsil etmek.
- Bölüm öğrencilerinin eğitim-öğretim sorunlarını tespit etmek, çözüm önerileri geliştirmek, öğrencilerin başarı durumlarını düzenli olarak takip etmek ve iyileştirilmesine yönelik tedbirler almak.
- Ders ve öğrenci memnuniyet anketlerinin yapılmasını sağlamak ve sonuçlarını bölüm başkanı ile paylaşmak.
- Öğrenci konseyi seçimlerine yönelik bölüm öğrenci temsilciliği seçimini organize etmek, bölüm öğrenci temsilcisinin aynı zamanda lisans öğrencilerini temsilen bölüm kuruluna katılımını sağlamak.
- Dönem başlarında öğrenci danışmanları ile toplantı yapmak ve kayıtların sorunsuz yapılmasını sağlamak.
- Lisans koordinatörlerinin yapması gereken faaliyetleri takip etmek.
- Yeni öğrencilere yönelik tanışma, oryantasyon ve gezi etkinlikleri organize etmek.
- Mevcut öğrencilere yönelik fabrika gezisi, kariyer günleri ve İngilizce konuşma vb. organizasyonları planlamak.
- Öğrencilere yönelik sanat, kültür, spor vb. faaliyetlerin organizasyonunu yapmak.
- Uluslararası öğrencilere yönelik eşleştirme, danışman atama, oryantasyon ve gezi etkinlikleri düzenlemek.
- Bölümdeki engelli öğrencilerin sorunları ile ilgilenmek.
- Aday mezun ve mezunlara yönelik etkinliklerin organizasyonu ve takibini yapmak (örneğin Yalova İşletme Mezunları Pilav Günü).
- ICOBS Uluslararası İşletme Öğrencileri Kongresini organize etmek.
- Öğrenci kulüp faaliyetlerinin takibini yapmak ve destek olmak.
- Değişim programları (Farabi, Mevlana, Erasmus, ikili anlaşmalar) kapsamında gelen ve giden öğrencilerin takibini yapmak, planlamalarını organize etmek.
- Uygulamalı eğitim (7+1) ve staj faaliyetlerini koordine etmek.
- Öğrencilerle ilgili bölüm başkanının vereceği görevleri yerine getirmek.
- Bölüm faaliyetlerinin yürütülmesi, koordinasyonu ve yazışmalardan bölüm başkanına karşı sorumludur.
Yetkileri:
- Yukarıda belirtilen görev ve sorumlulukları gerçekleştirme yetkisine sahiptir.
- Faaliyetlerin gerçekleştirilmesi için gerekli insan kaynağı, araç ve gereçleri kullanabilir.
- Gerektiğinde yukarıdaki görevlerle ilgili imza yetkisine sahiptir.
- Gerekmesi durumunda bölümdeki tüm öğretim elemanı ve sekretere iş verme, yönlendirme, yaptıkları işleri kontrol etme, düzeltme, gerektiğinde ikaz etme, bilgi ve rapor isteme yetkisine sahiptir.
2- Akademik ve İdari İşlerden Sorumlu Bölüm Başkan Yardımcısı
Görev Tanımı: Bölümün her türlü faaliyetinin planlanması, yürütülmesi, koordinasyonu, kontrolü ve iyileştirilmesine yönelik çalışma ve yazışmalarda bölüm başkanına yardımcı olmak.
Bağlı Bulunduğu Makam: İşletme Bölüm Başkanı, Dekanlık Makamı
Görev ve Sorumlulukları:
- Eğitim-öğretimin ve bilimsel araştırmaların verimli ve etkili bir şekilde gerçekleşmesi amacına yönelik olarak bölümdeki öğretim elemanları arasında koordinasyonu sağlamak.
- Akademik personelin performansını izleyerek bölüm başkanına bilgi vermek.
- Bölümdeki öğretim elemanlarının akademik çalışmalarını motive etmek ve yayınlanan her bir çalışmanın YÖKSİS’e girilmesini sağlamak.
- Bölüm başkanının katılamadığı toplantılarda bölüm başkanı adına bölümü temsil etmek.
- Ders planlarının hazırlanması ve Bologna süreçlerinin takibini yapmak, bilgi paketinin hazırlanması ve güncellenmesinde bölüm başkanına yardımcı olmak.
- Ders programı ve ders görevlendirmelerinin adil, objektif ve öğretim elemanlarının bilim alanlarına uygun olarak yapılmasını sağlamak.
- Her eğitim-öğretim yılı başında bir önceki döneme ait bölüm akademik faaliyet raporunu hazırlamak.
- Bölümün akreditasyon, belgelendirme ve kalite geliştirme çalışmalarına öncülük etmek ve bununla ilgili raporları bölüm başkanına sunmak.
- Ek ders ve sınav ücret çizelgelerinin zamanında ve doğru biçimde hazırlanmasını sağlamak.
- Bölüm olarak ortak proje, araştırma ve kitap çalışmaları organize etmek.
- Stratejik plan, iş tanımları, iş akış şemaları ve süreçlerinin hazırlanması ve yayınlanmasını sağlamak.
- Akademik kadro planlaması ve takibi ile ilgili bölüm başkanına yardımcı olmak.
- Akademik ve idari faaliyetlerle ilgili yazışmaları takip etmek.
- Web sayfası ve sosyal medya hesaplarının takibini yapmak ve gerekli güncellemeleri sağlamak.
- Akademisyenlere yönelik sosyal, sportif, kültürel ve sanatsal organizasyonlar düzenlemek.
- Akademik personele yönelik eğitim ve araştırma etkinlikleri planlamak.
- Bölüm/Anabilim Dalı kurul toplantılarını ayda en az bir defa organize etmek ve alınan kararların takibini yapmak.
- Bölüme ait danışmanlık hizmetlerinin ve sınavların koordinasyonunu sağlamak.
- Araştırma görevlilerine yönelik görev takiplerini yapmak.
- Göreve yeni başlayan öğretim elemanlarına tanışma ve oryantasyon programı düzenlemek.
- Bölüm başkanının vereceği diğer akademik ve idari faaliyetleri yürütmek.
- Bölüm faaliyetlerinin yürütülmesi, koordinasyonu ve yazışmalardan bölüm başkanına karşı sorumludur.
Yetkileri:
- Yukarıda belirtilen görev ve sorumlulukları gerçekleştirme yetkisine sahiptir.
- Faaliyetlerin gerçekleştirilmesi için gerekli insan kaynağı, araç ve gereçleri kullanabilir.
- Gerektiğinde yukarıdaki görevlerle ilgili imza yetkisine sahiptir.
- Gerekmesi durumunda bölümdeki tüm öğretim elemanı ve sekretere iş verme, yönlendirme, yaptıkları işleri kontrol etme, düzeltme, gerektiğinde ikaz etme, bilgi ve rapor isteme yetkisine sahiptir.
Yasal Dayanak:
1. 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu
2. Üniversitelerde Akademik Teşkilat Yönetmeliği
Görev Tanımı: Bölüm Sekreteri, bölümle ilgili resmi yazışmaları yapmakla görevlidir.
Bağlı Bulunduğu Makam: İşletme Bölüm Başkanı, Yardımcıları; ABD Başkanları, Fakülte Sekreteri
Görev ve Sorumlulukları:
- Bölüm sekreterliği ile ilgili genel yazışmaları yapmak ve takip etmek, bölüm sekreterliğinde yürütülmekte olan işlerin zamanında ve doğru olarak yapılması için gerekli iş akışlarını günlük, aylık ve yıllık olmak üzere düzenlemek.
- Ders planının, ders görevlendirme ve programın yapılmasında bölüm başkanına yardımcı olmak, gerekli verileri hazırlamak, ilgili öğretim elemanlarına ve öğrencilere bilgilendirme yazıları yazmak.
- Sınav programlarının hazırlanmasında bölüm başkanına yardımcı olmak, sınav programı ile ilgili gerekli verileri hazırlamak, bölüm başkanlığına ulaştırmak ve ilgili yazışmaları yapmak.
- Öğretim elemanlarının mazeretleri nedeniyle yapamadığı dersleri öğrencilere duyurmak, gereği için bölüm başkanlığına bilgi vermek.
- Akademik takvime uygun olarak; öğrencilerin internet ortamında ders kaydına esas olacak şekilde dönem başlarında her program için ders ve her ders için öğretim elemanı bilgilerini öğrenci işleri birimine iletmek.
- Her eğitim-öğretim yılı başlamadan öğrenci danışman atamaları yazısını hazırlamak.
- Ara, final, ek, af ve muafiyet sınavı sonuçlarını ve not onay formlarını arşivlemek.
- Yeni öğrencilerin önceki eğitim kurumlarında başarılı oldukları dersleri ilgili öğretim elemanlarına sunmak, intibak kararlarının alınmasını sağlamak ve yönetim kuruluna sunulmasıyla ilgili yazışmaları yapmak.
- Uygulamalı eğitim (7+1) ve staj ile ilgili yazışmaları yapmak, bu konuda öğrencileri yönlendirmek.
- Not düzeltme taleplerini almak ve yönetim kuruluna sunulmasıyla ilgili yazışmaları yapmak.
- Akademik personelin görev sürelerinin uzatılması, öğrencilere yönelik seminer, konferans, burs, yemek yardımı, yatay geçiş ve ilişik kesme işlemleriyle ilgili yazışmaları ve duyuruları yapmak.
- Öğrencilerin mezuniyet, öğrenci affı, mazeretli kayıt yenileme ve kayıt dondurma işlemleriyle ilgili gerekli evrakları almak, yönetim kuruluna sunulması konusunda yazışmaları yürütmek.
- Gerektiğinde bölüm işlemleri için kurum içindeki diğer birimlerle iş birliği yapmak.
- Öğrencilerin belge taleplerini karşılamak, bölümle ilgili evrakları arşivlemek.
- Öğrencilerle ilgili kurullardan çıkan kararların gereğini yapmak ve ilgililere duyurmak.
- Faaliyet raporlarının hazırlanabilmesi için bölümle ilgili verileri toplamak ve yazı işleri birimine iletmek.
- Çalışma ortamına gelen öğrenci, idari ve akademik personelin ofisten memnun ayrılmalarını sağlamak.
- Öğrencilerin eğitim-öğretimle ilgili sorularını nazik bir şekilde cevaplamak veya ilgili birime yönlendirmek.
- Bölümle ilgili bilgileri ilgisiz kişilerle paylaşmamak, gizliliğe riayet etmek ve buna göre hareket etmek.
- Bölüm başkanı, başkan yardımcıları ve fakülte sekreterinin vereceği diğer görevleri yerine getirmek.
- Yukarıda belirtilen tüm görevleri kanunlara ve yönetmeliklere uygun olarak yerine getirirken Dekan, Dekan Yardımcıları, Bölüm Başkanı, Başkan Yardımcıları ve Fakülte Sekreterine karşı sorumludur.
Yetkileri:
- Yukarıda belirtilen görev ve sorumlulukları gerçekleştirme yetkisine sahiptir.
- Faaliyetlerin gerçekleştirilmesi için gerekli araç ve gereçleri kullanabilir.
Yasal Dayanak:
1. 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu
2. Üniversitelerde Akademik Teşkilat Yönetmeliği
Görev Tanımı: Bölümün belirlediği strateji, vizyon, misyon, politika, amaç ve hedeflere uygun olarak araştırma, eğitim ve öğretim faaliyetlerini etkin ve verimli bir şekilde gerçekleştirmek için anabilim dalı ile ilgili iş ve işlemleri ve alınan kararları yürütür.
Bağlı Bulunduğu Makam: İşletme Bölüm Başkanı ve Yardımcıları, Dekanlık Makamı
Görev ve Sorumlulukları:
- Anabilim dalı kurullarına başkanlık eder ve alınan kararları yürütür.
- Anabilim dalındaki öğretim üyeleri/elemanları ile bölüm yönetimi arasında koordinasyonu sağlar.
- Anabilim Dalındaki öğretim elemanlarının görev sürelerinin uzatılmasında dikkate alınmak üzere Anabilim Dalı görüşünü yazılı olarak Bölüm Başkanlığına bildirir.
- Bölüm Kuruluna katılır ve Bölüm Kurulunda alınan kararlar doğrultusunda kendi Anabilim Dalındaki öğretim elemanlarını bilgilendirir ve gerekiyorsa görevlendirir.
- Anabilim dalının stratejik planını hazırlar ve Anabilim Dalının bölüm stratejik planı doğrultusunda çalışmasını sağlar.
- Anabilim Dalı ders dağılımını öğretim elemanları arasında dengeli şekilde yapar ve bölüm başkanına önerir.
- Bölüm Başkanlığı ile kendi anabilim dalı arasındaki her türlü yazışmanın sağlıklı bir şekilde yürütülmesini sağlar.
- F1 formlarının zamanında ve doğru bir biçimde hazırlanmasını sağlar.
- Anabilim dalında eğitim-öğretimin düzenli bir şekilde sürdürülmesini sağlar.
- Öğretim elemanlarının derslerini düzenli olarak yapmalarını sağlar.
- Eğitim-öğretimin ve bilimsel araştırmaların verimli şekilde gerçekleşmesi için Anabilim Dalındaki öğretim elemanları arasında sağlıklı bir iletişim ortamının oluşmasına çalışır.
- Anabilim dalının eğitim-öğretimle ilgili ihtiyaç ve sorunlarını tespit ederek bölüm başkanlığına iletir.
- Anabilim Dalı ders müfredatının hazırlanmasını sağlar.
- Anabilim dalının çıktı yeterliliklerinin belirlenmesini sağlar.
- Anabilim Dalındaki öğrenci-öğretim elemanı ilişkilerinin, eğitim-öğretimin amaçları doğrultusunda, düzenli bir şekilde yürütülmesini sağlar.
- Her akademik yarıyılın başında ders kayıtlarının düzenli bir biçimde yapılmasını sağlar.
- Ders notlarının ve devamsızlıkların düzenli bir biçimde otomasyon sistemine girilmesini sağlar.
- Her eğitim-öğretim yılı başında, bir önceki döneme ait Anabilim Dalı akademik faaliyet raporunu hazırlar ve Bölüm Başkanlığı’na sunar.
- Anabilim dalı için öğretim elemanı kadro ihtiyaçlarını Bölüm Başkanlığına bildirir.
- Anabilim dalındaki öğretim üyelerinin web sayfasındaki özgeçmişlerinin güncel olmasını sağlar.
- Anabilim dalındaki öğretim üyelerinin YÖKSİS veri tabanındaki bilgilerinin güncel olmasını sağlar.
- Anabilim dalındaki öğretim üyelerinin Bologna ders tanımlarını sisteme girmelerini sağlar.
- Anabilim Dalı’nın yüksek lisans derslerini (Uzmanlık Alan dersi hariç) üçten az öğrencinin seçmesi durumunda, en geç ders ekleme, ders bırakma ve danışman onayı süresinin sona erdiği tarihi takip eden hafta içerisinde durumu Bölüm Başkanlığına bildirir.
- Yukarıda yazılı olan bütün bu görevleri, ilgili kanun ve yönetmeliklerle verilen görevleri, yerine getirirken Bölüm Başkanı, Bölüm Başkan Yardımcıları ve Dekana karşı sorumludur.
- Bölüm Başkanı, Bölüm Başkan Yardımcıları ve Dekan tarafından verilecek diğer görevleri yapar.
Yetkileri:
- Belirtilen görev ve sorumlulukları gerçekleştirme yetkisine sahip olmak.
- Faaliyetlerin gerçekleştirilmesi için gerekli araç ve gereçleri kullanabilmek.
- İmza yetkisine sahip olmak.
- Anabilim dalındaki personele iş verme, yönlendirme, yaptıkları işleri kontrol etme, düzeltme, gerektiğinde uyarma, bilgi ve rapor isteme yetkisine sahip olmak.
Yasal Dayanak:
1. 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu
2. Üniversitelerde Akademik Teşkilat Yönetmeliği
Görev Tanımı: Bölümün belirlediği strateji, vizyon, misyon, politika, amaç ve hedeflere uygun olarak araştırma, eğitim ve öğretim faaliyetlerini etkin ve verimli bir şekilde gerçekleştirmek için bölüm ve anabilim dalı ile ilgili alınan kararlar, iş ve işlemlerin yürütülmesi amacıyla çalışmalar yapmak.
Bağlı Bulunduğu Makam: İşletme Bölüm Başkanı ve Yardımcıları, Anabilim Dalı Başkanı, Dekanlık Makamı
Görev ve Sorumlulukları:
- Yükseköğretim Kanunu’nun 4 ve 5. maddelerinde belirtilen amaç ve ilkelere uygun hareket etmek.
- Bölüm bünyesinde bilimsel ve akademik etkinliklere katılmak.
- Sorumlusu olduğu dersler ve laboratuvarlar için bölüm yönetiminin talep ettiği bilgileri ve dokümanları vermek.
- Ders içeriklerinin hazırlanması ve planlanması çalışmalarına katılmak.
- Ders programlarının eksiksiz yürütülmesini sağlamak.
- Öğrenci danışmanlık hizmetlerine katılmak, öğrencilerin bölüme ve çevreye uyum sağlamalarına yardımcı olmak.
- Sorumlusu olduğu ders ve laboratuvarlarda yapılacak değişiklikler için bölüm başkanlığından gerekli izinleri zamanında almak.
- Her yarıyıl sonunda sorumlusu olduğu dersler için öğrenciler tarafından doldurulan ders değerlendirme formu sonuçlarına göre iyileştirme çalışmaları yapmak.
- Kendini sürekli geliştirmek; yabancı dil, akademik bilgi seviyesi ve entelektüel donanımını artırmak; ders dışı üniversite etkinlikleri düzenlemek ve katkı sağlamak; sosyal sorumluluk projeleri yürütmek, topluma ve öğrencilerine faydalı olmak.
- Bölüm başkanının öngördüğü toplantılara katılmak, faaliyetlere destek vermek.
- Bilimsel araştırmalar ve yayınlar yapmak.
- Bilimsel alanda ulusal ve uluslararası kongreler düzenlenmesine destek vermek.
- Aynı dersi veren öğretim elemanları arasında toplantılar yaparak derslerde anlatılacak konular ve sorulacak sorular arasında eşitliği sağlamak.
- Kaynakların verimli, etkin ve ekonomik kullanılmasını sağlamak.
- Öğrencilerin devam ve başarı durumlarını izlemek.
- Bölümün eğitim-öğretim faaliyetleri, stratejik plan, kalite ve performans kriterleri gibi çalışmalara destek vermek.
- Mevlana, Erasmus ve Farabi programları ile ilgili çalışmalara katılmak.
- Dezavantajlı ve yabancı uyruklu öğrencilerin sorunları ile ilgilenmek.
- Ek ders ödemelerine esas teşkil eden formları zamanında ve eksiksiz olarak tahakkuk birimine ulaştırmak.
- Dersliklerin kullanılması ve korunması konusunda ilgililere yardımcı olmak.
- Lisans, yüksek lisans ve doktora programına katılan öğrencilerin devamsızlık ve başarısızlık nedenlerini araştırmak, sonuçları Anabilim Dalı Başkanına bildirmek.
- Yıllık lisans ve lisansüstü akademik faaliyetlerini bir liste halinde Anabilim Dalı/Bölüm Başkanına sunmak.
- Üniversitenin etik kurallarına uymak, iç kontrol faaliyetlerini desteklemek.
- Yükseköğretim Kanunu ve Yönetmeliklerinde belirtilen, Anabilim Dalı, Bölüm Başkanı ve Dekan tarafından verilecek diğer görevleri yapmak.
Yetkileri:
- Yukarıda belirtilen görev ve sorumlulukları gerçekleştirme yetkisine sahip olmak.
- Faaliyetlerin gerçekleştirilmesi için gerekli araç ve gereçleri kullanabilmek.
Yasal Dayanak:
1. 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu
2. Üniversitelerde Akademik Teşkilat Yönetmeliği
Görev Tanımı: Bölümün belirlediği strateji, vizyon, misyon, politika, amaç ve hedeflere uygun olarak araştırma görevlileri, yükseköğretim kurumlarında yapılan araştırma, inceleme ve deneylerde öğretim üyesi ve idareye yardımcı olan ve yetkili organlarca verilen ilgili diğer görevleri yapan öğretim yardımcısı olarak çalışırlar.
Bağlı Bulunduğu Makam: İşletme Bölüm Başkanı ve Yardımcıları, Anabilim Dalı Başkanı, İlgili Öğretim Üyesi, Dekanlık Makamı
Görev ve Sorumlulukları:
- Yükseköğretim Kanunu’nun 4 ve 5. maddelerinde belirtilen amaç ve ilkelere, 3/p ve 33. maddelerinde belirtilen görev tanımına uygun hareket etmek.
- Bilimsel araştırma ve faaliyetlerin yapılmasında hazır bulunmak, yardımcı olmak.
- Mezuniyet töreni ve oryantasyon programı ile ilgili verilen görevleri yapmak.
- Spor şenliklerinde bölümü temsil eden öğrenci gruplarına öncülük etmek.
- Ders ve sınav programlarının hazırlanması çalışmalarına katılmak.
- Öğrenci danışmanlık hizmetlerinde öğretim üyelerine yardımcı olmak.
- Uygun görülen toplantılara ve temsillere katılmak.
- Bilimsel araştırma ve faaliyetlerde bulunmak, yayınlar yapmak.
- Yüksek lisans ve doktora programlarına katılarak akademik kariyer yapmak.
- Kaynakların verimli, etkin ve ekonomik kullanılmasını sağlamak.
- Bölümün eğitim-öğretim faaliyeti, stratejik plan, performans kriterleri gibi her yıl yapılması zorunlu çalışmalara destek vermek.
- Üniversitenin etik kurallarına uymak, iç kontrol faaliyetlerini desteklemek.
- Yukarıda yazılı olan bütün bu görevleri kanunlara ve yönetmeliklere uygun olarak yerine getirirken Anabilim Dalı Başkanı, Bölüm Başkanı ve Dekanın vereceği diğer görevleri yapmaktan sorumludur.
Yetkileri:
- Yukarıda belirtilen görev ve sorumlulukları gerçekleştirme yetkisine sahip olmak.
- Faaliyetlerin gerçekleştirilmesi için gerekli araç ve gereci kullanabilmek.
Yasal Dayanak:
1. 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu
2. Üniversitelerde Akademik Teşkilat Yönetmeliği